Plyne to z Kvartální analýzy českého stavebnictví za první čtvrtletí letošního roku, kterou zpracovala společnost CEEC ­Research. Téměř pro tři čtvrtiny (73 procent) dotázaných firem má nedostatek zaměstnanců vliv na nižší objem realizovaných zakázek.

Pouze u čtvrtiny (24 procent) dotázaných nedostatek zaměstnanců na toto vliv nemá. Společnosti jsou připraveny nabírat nové zaměstnance, ty ale není kde brát. Jako vážný problém to vnímá 59 procent oslovených firem.

Z průzkumu vyplynulo, že chybějí nejen dělníci s nízkou kvalifikací, ale rovněž odborníci se vzděláním, například experti na 3D navádění strojů.