Volvo couvá od zásuvky. Automobilka zahazuje plány na plně elektrickou budoucnost

V reakci na zpomalující poptávku po elektromobilech, nedostatek cenově dostupných modelů a obchodní napětí mezi Evropou a Čínou oznámila automobilka, že i po roce 2030 bude nadále nabízet hybridní modely.

V reakci na zpomalující poptávku po elektromobilech, nedostatek cenově dostupných modelů a obchodní napětí mezi Evropou a Čínou oznámila automobilka, že i po roce 2030 bude nadále nabízet hybridní modely.

Celý článek
0

Mladí lidé nevěří ve vlastní bydlení. „Nezadlužíme se na celý život“

Stále více mladých lidí považuje vlastnictví bydlení za méně důležité a preferuje jiné formy ubytování. Hypotéky a náklady spojené s vlastním bytem či domem je odrazují. „Takový závazek nám za to ani nestojí,“ uvedli v průzkumu.

Stále více mladých lidí považuje vlastnictví bydlení za méně důležité a preferuje jiné formy ubytování. Hypotéky a náklady spojené s vlastním bytem či domem je odrazují. „Takový závazek nám za to ani nestojí,“ uvedli v průzkumu.

Celý článek
0

Raiffeisenbank se ocitla ve zlaté ruské pasti

Ruský soud zablokoval případný prodej Raiffeisen Bank International, ruské dceřiné firmy rakouské bankovní skupiny.

Ruský soud zablokoval případný prodej Raiffeisen Bank International, ruské dceřiné firmy rakouské bankovní skupiny.

Celý článek
0

Jack Welch: Slabí manažeři berou lidem práci

Krátkodobé dobré výsledky umí mít každý blb

Jack Welch: Slabí manažeři berou lidem práci
Jack Welch | Profimedia.cz

Pozn. red. Experimentální rubrika Tardis využívá slavného stroje času britského (mimozemského) cestovatele Doctora Who. Jeho prostřednictvím necháváme promluvit muže a ženy z minulosti, kteří mají co říct k přítomnosti

V listopadu dokončila rozdělení do tří nezávislých firem americká společnost GE, jež byla po čtyřicet let korporátním domovem rockové hvězdy mezi manažery, Jacka Welche. Rubrika Tardis s ním mluvila konkrétně o osudu GE i o umění vést lidi obecně.

Co si myslíte o moudrosti rozhodnutí nadělat z vaší dlouholeté společnosti hned firmy tři?

Lidé, kteří jednají účinně, vědí, kdy přestat s vyhodnocováním a prostě udělat těžké rozhodnutí, i když nemají k dispozici úplné informace. Máloco je horšího než manažer, který se nedokáže včas odříznout. Schopnost organizace učit se a rychle převést tu vědomost do akce je v konkurenčním boji největší výhodou. Když je tempo okolních změn rychlejší než tempo změn uvnitř vaší firmy, víte, že konec je na dohled. Je to jen otázka času.

Vydání

Celý článek je dostupný předplatitelům týdeníku Hrot

Máte účet?

Přihlásit